Оскар Хартманн запускает в России «Братство» — сообщество предпринимателей на основе форум-групп

Оскар Хартманн, предприниматель и бизнес-ангел, основатель и инвестор 150+ компаний, входит в топ-18 бизнес-ангелов мира, запускает в России Братство Оскара Хартманна — закрытое сообщество предпринимателей, в основе которого форум-группы. Проект рассчитан на собственников и первых лиц, которые уже создали бизнес и теперь выбирают свою следующую большую цель — новый вызов для себя.

Форум-группа — закрытая группа из 5-8 предпринимателей сопоставимого уровня, которые регулярно встречаются с профессиональным модератором, чтобы обсуждать важные вопросы бизнеса и личной жизни.

Встречи длятся около пяти часов. Каждый участник делится происходящим в своей жизни и выносит на обсуждение ситуации, требующие осмысления или принятия решений. Остальные помогают взглянуть на них с разных сторон, задавая уточняющие вопросы и делясь собственным опытом. При этом в группе принято воздерживаться от советов и оценочных суждений. По итогам обсуждения автор запроса самостоятельно определяет дальнейшие действия, а на следующей встрече рассказывает о результатах. В основе формата — конфиденциальность, доверие и отсутствие конфликта интересов между участниками.

На этом принципе построено Братство Оскара Хартманна. Его основа — многолетняя работа в постоянном кругу предпринимателей, позволяющая глубоко понимать обстоятельства друг друга и наблюдать за изменениями на протяжении времени. Сам Оскар участвует в форум-группе уже 15 лет. За это время его группа провела 150 встреч.

«15 лет назад я нашел свою форум-группу. Восемь человек моего уровня, без конфликтов интересов, полная честность. Это изменило качество моих решений, и я хочу, чтобы такая среда была у каждого предпринимателя, который в ней нуждается», — отмечает Оскар Хартманн, предприниматель и бизнес-ангел, основатель и инвестор 150+ компаний, входит в топ-18 бизнес-ангелов мира.

Годовая программа Братства включает 10 встреч форум-группы и 30 мастермайндов, до 5 из которых проходят с участием Оскара Хартманна. Мастермайнды объединены в три трека, направленных на развитие предпринимателя и построение большой компании. Первый посвящен масштабированию бизнеса, выходу на новые рынки, повышению эффективности процессов и росту капитализации. Второй знакомит участников с современными инструментами управления и развития бизнеса. Сегодня особое внимание уделяется возможностям искусственного интеллекта, его применению в операционных процессах, маркетинге и продажах. Третий охватывает личную стратегию предпринимателя, развитие мышления, повышение качества жизни и управление личным капиталом. В программу также входят работа над личной стратегией, закрытый чат и ежегодный слет участников.

Формат форум-групп сложился в 1970-х годах в международных сообществах первых лиц компаний. Крупнейшая в мире сеть групп равных, американская Vistage, сравнивает показатели своих участников с рынком по данным аналитической компании Dun & Bradstreet. По собственным расчетам Vistage за 2017 год, выручка 788 компаний, руководители которых вступили в форум-группы, росла в среднем на 28% в год против 12,5% у малого и среднего бизнеса США — в 2,2 раза быстрее. В кризис 2008-2009 годов компании участников росли в среднем на 5,8% в год, а сопоставимые компании теряли 9,2%. В 2020 году выручка участников выросла на 4,6%, у остальных — снизилась на 4,7%.

Похожие сообщества есть и в Европе. Британское сообщество Helm объединяет основателей в постоянные группы по 6-8 человек, которые встречаются 10 раз в год. По даннымScaleUp Institute, выручка компаний-участников в среднем выросла на 28%, а число сотрудников — на 24%. Среди опрошенных основателей 82% считают, что участие в Helm напрямую ускорило рост их бизнеса.

«За десять лет работы над созданием и развитием предпринимательских сообществ мы изучили, что дает участникам наибольшую ценность. Этот опыт привел нас к выводу: ключевой формат — форум-группа, где предприниматели регулярно обсуждают важные для себя вопросы и делятся собственным опытом. Именно ее мы положили в основу «Братства», — говорит Артем Хромых, руководитель Братства Оскара Хартманна.

Форум-группы позволяют предпринимателю обсудить важные решения с людьми, которые понимают его уровень ответственности и не заинтересованы в конкретном исходе обсуждения. Внутри компании сотрудникам не всегда легко открыто обсуждать решения руководителя, а сам собственник может быть слишком погружен в ситуацию, чтобы увидеть ее со стороны. Опыт предпринимателей из других компаний помогает заметить слабые места и рассмотреть варианты, которые иначе могли бы остаться незамеченными.

Для вступления в Братство кандидатам необходимо подать заявку и пройти собеседование. Оплата участия не отменяет обязательного отбора. После его прохождения участнику подбирают постоянную форум-группу.