Вы знаете, был провал в воспитании кадров, и в результате у нас кое где проблемы, в станкостроении в частности. Я с горечью вспоминаю, как в москве на Калужке, была такая организация «Станкоэкспорт», потом в 90х вывеску поменяли на «Станкоимпорт», а потом вообще на магазин бытовой техники, М-Видео. Это хорошо отображает положение дел.

А технологии, опыт и кадры — это 90% успеха, и именно в этом у нас проблемы. Слава богу, мы взяли курс на возрождение, но сделать нужно очень много. А технологии и опыт за деньги не купишь, даже за большие. Технологии нужно внедрять, это как сказать, нужно их выращивать и самим расти с ними. Тогда всё будет гармонично и нормально. А у нас что — в некоторых отраслях отлично, в некоторых полный провал — вот он результат отсутствия гармонии в росте профессионалов и технологий, результат 90х.

Со станками не очень хорошо. Вы говорите, есть отечественные предприятия станкостроения. Но многие из них выпускают станки старых моделей, многие предприятия собирают их на коленке, заметно ужавшись в производственных площадях, многие собираются по старым чертежам, а растеряв штат инженеров, не имеют возможности создавать новые модели. Думаю, что российские станки на сегодняшний день, в среднем уступают лучшим мировым образцам.

А отрасли не имеют возможности ждать когда станкостроители создадут современные модели — изделия нужно производить уже сегодня, особенно это актуально для военного сектора — не разовьём — завтра нас уже не будет.

Таким образом, покупая лицензии и развивая сборку мы во первых получаем рабочие места, во вторых обеспечиваем отечественный рынок станками, в в третьих можем перенимать опыт организации производства, в четвертых получаем возможность копирования технологий.

Конечно в итоге это должно привести к возрождению отечественной школы станкостроения.