Рыбинское ОАО «НПО «Сатурн» по-новому подошло к решению образовательных задач. Речь в данном случае идет о прохождении обучения в учебном центре и в производственных цехах головной производственной площадки.

Теперь при заключении договоров на обучение более чем по тридцати рабочим профессиям (слесарь, контролер, рабочий кузнечного и литейного производств) будет установлена ежемесячная стипендия от пяти до десяти тысяч рублей. Хотя ранее минимальная стипендия таким учащимся составляла всего лишь две тысячи рублей. На этот шаг руководство предприятия пошло по той причине, что рабочие всех этих профессий крайне необходимы предприятию для увеличения серийного выпуска широко разрекламированного двигателя SaM146 для среднемагистрального пассажирского самолета «Суперджет 100». В среднем срок обучения будущих рабочих-моторостроителей составит шесть месяцев. Исключение – профессия полировщика, где срок освоения трудовых навыков приближается к одному году. При этом лица, прошедшие обучение, должны будут взять на себя обязательство отработать на предприятии не менее одного года.