Я нпр. хорошо помню нашумевший отчет такого «умника» про бессмысленность строительства «Силы Сибири».

Ха!

Ну это уже было само собой и всем было собственно плевать на этих умников. Прошли мы это в 90-е.

«Большая тройка» консалтеров прошлась по экономике страны еще во второй половине 90-х. Все советские гиганты они обслужили почти бесплатно     Всего-то по два-три миллиона баксов взяли с каждого завода за оценку стратегических перспектив.

Я сам был участником того процесса со стороны завода, конечно. (кто работал с «тройкой» знает как там поставлен процесс)

Ну и?

А не было оказывается никаких перспектив у отечественной металлургии. Вообще не было! Всё, приехали — туши домны, сливай шлак!

Вообще не шучу.

На 1000 страницах отчета буква за буквой доказывалось, что даже рыпаться не стоит, мол мировой рынок не ждет вашей продукции, мировая конкуренция настолько велика, а ваши издержки настолько велики, а ваша технология настолько отсталая, а транспортные плечи… и т. д. и т. п.

Я когда ознакомился с этим отчетом даже сначала приуныл. Но когда мне (нам) далее в отчете стали рассказывать насколько мы отстали технологически то стало всё проясняться.

Ну уж хер вам по морде господа. К нам весь мир ездил учиться, уж не на столько быстро происходят технологические изменения что бы мы смогли от кого-то там отстать…

И это стало стимулом. Спасибо что научили КАК и на ЧТО надо смотреть. Потихоньку всё сами пересчитали и переосмыслили. И пошли в мир. И подгребли кучу предприятий в Европе и США под себя. А знаете почему? Потому, что мы лучшие.

Потому что наши металлургические холдинги имеют самую оптимальную структуру, а наша, русская система управления самая эффективная. Ведь извините, до дебильного ТАМ всё происходит. Купили хороший (технологически) завод, но он банкрот. Он банкрот потому, что владельцы не могли договориться с профсоюзом. Нашли и арендовали огромный зал. Всё в режиме конференции, ну то есть и поговорить и перекусить, кофе попить, всё в одном месте. С нашей стороны всё руководство, с их стороны весь профсоюз, то есть практически все работники за исключением офиса (они ТАМ не члены профсоюза).

Сели, поговорили. А знаете в чем была основная проблема? А с ними никто не хотел даже просто разговаривать. Бывшая администрация просто отказывалась от каких-либо разговоров с членами профсоюза. Забастовка идет, завод стоит, убытки льются, а администрация укатила в отпуск в полном составе… Франция!

Все вопросы решили на месте. Они (лидеры профсоюза) охренели от простой и открытой беседы. Мы охренели от их полной вменяемости, они вообще не требовали чего-то запредельного. Дальше всё было хорошо и прекрасно. Холдинг работал и оправдывал свое существование. Все были довольны. Профсоюз этого завода не откликнулся даже на их национальную забастовку (там мутили профсоюзы которые работали на Лакшми Миттала — тот еще перец протухший). В общем всё было хорошо вплоть до нынешних времен… Ну, а теперь пусть идут к своему правительству — мы их не бросали на произвол судьбы, они нам просто запретили работать.

Так к чему я это. В последующем, я шаг за шагом узнал, что эти же консалтеры работали на всех предприятиях отрасли. Более того, они тогда работали во всех ключевых отраслях советской промышленности. От большой химии до ширпотреба и везде у них был один и тот же диагноз для всех.

Работа консалтеров важна, очень важна. Но, господа, давайте больше не будем по стратегическим вопросам полагаться на мнение наших врагов. Я надеюсь тут больше нет романтиков верящих в мир во всем мире?