стань автором. присоединяйся к сообществу!
Лого Сделано у нас
49

В Ингушетии открыли детский сад на 220 мест

  •  © minstroiri.ru

В сельском поселении Верхние Ачалуки Малгобекского района состоялось открытие нового дошкольного учреждения.

Детский сад «Лесная сказка» возвели благодаря реализации программы «Повышение устойчивости жилых домов, основных объектов и систем жизнеобеспечения в сейсмических районах Российской Федерации на 2009-2018 годы». На его строительство затрачено более 186 млн рублей. Детский сад рассчитан на 220 мест.

В данном селе это уже второй детсад, открытие которого позволило создать 87 рабочих мест и решить проблемы с очередностью в детские сады в населенном пункте.

читать полностью


  • -5
    Нет аватара sewa1965
    13.04.1914:00:32

    …- Детский сад рассчитан на 220 мест.

    В данном селе это уже второй детсад, открытие которого позволило создать 87 рабочих мест -…

    сравнить

    Екатеринбург детсад № 496

    400 детей — 35 сотрудников из них 20 педагогов

    • 7
      Нет аватара brat_po_razumu
      13.04.1914:28:00

      сравнить

      Зачем? В этом саду больше рабочих мест.

      • -5
        Нет аватара sewa1965
        13.04.1914:49:22

        В этом саду больше рабочих мест.

        за счёт чего, рабочие места созданы? есть нормативы

        так местные местным зарплату начисляют. в городах такое не прокатит

        • -6
          Дмитрий Ломаев Дмитрий Ломаев
          14.04.1911:10:15

          опасные вопросы задаешь

        • 2
          Нет аватара brat_po_razumu
          14.04.1919:33:33

          за счёт чего, рабочие места созданы? есть нормативы

          Учим матчасть:

          Нормативы штатной численности муниципальных дошкольных образовательных учреждений утверждаются на муниципальном уровне и могут быть в каждом районе разные.

          Постановление Минтруда РФ от 21.04.1993 N 88 «Об утверждении Нормативов по определению численности персонала, занятого обслуживанием дошкольных учреждений (ясли, ясли-сады, детские сады)» действует, но носит рекомендательный характер и может быть использован в качестве основы для разработки систем нормирования труда, устанавливаемых в организациях.

Написать комментарий
Отмена
Для комментирования вам необходимо зарегистрироваться и войти на сайт,